// AI BURNOUT CHECK

その働き方、
倒れる前に止められる?

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月末の繁忙期。締め切り前のあなたに、上司・取引先・同僚から頼まれごとが次々に届きます。10の場面で3つの行動から1つを選ぶと、AIがあなたの体力の残りを予測。AIは選んだ行動を今月の勤怠・会社のルール・前の約束と照合します。仕事も体も守れるか? 70点で合格。

📅 1 / 10場面⭐ 0 / 100点🔋 50%

🤖 AIは、あなたの行動をこのメモと照合して、体力の残りと「来週のあなた」を予測します。始める前に読んでおきましょう。

📋 今月の勤怠と会社のルール あおば企画(架空)/制作進行

  • 残業今月ここまで38時間。上限は月45時間
  • 特別条項月45時間を超えられるのは年6回まで。今年はもう6回使った(今年は超えられない)
  • 休息退勤から次の出勤まで11時間あける
  • 夜の連絡22時以降のチャット・メールは送らない(送信予約を使う)
  • 有休今年はまだ2日。年5日取るのが義務(あと3日)
  • 産業医面談は毎月第2水曜。オンラインならいつでも申し込める

🗂 あなたの手元

  • A社バナーの締め切りは火曜17時。残りの作業は約10時間
  • 田中さん入社2年目の後輩。来週から手が空く
  • 体のサインこの2週間、睡眠が平均5時間
  • 12/1有休を申請ずみ

1場面ごとに20秒。行動は10点・5点・0点の3段階です。

倒れない働き方のコツ

気合いより、
「数字」と「先に相談」。

  1. 残業の残り時間と、休息の11時間を数えておく「上限の45時間まであと何時間か」「何時に帰れば明日の出勤に間に合うか」。数字で分かっていれば、無理な頼まれごとにも根拠をもって相談できます。
  2. 無理そうなら、締め切りの前に分担と順番を提案する「できません」ではなく「ここまでは自分、ここは後輩に、締め切りは守れます」。代わりの案を出すと、上司も取引先も受け入れやすくなります。
  3. 体のサインは、AIの予測も使って早めに相談する睡眠不足が続いたら、寝だめや気合いでごまかさず、産業医やAIの記録を使って早めに相談を。有休は「取れたら取る」ではなく、先に予定に入れましょう。

stak

AIに任せられる仕事は、
AIに任せて早く帰る。

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